2022년도 인천시 지방공무원 1,011명 채용

인천시는 2022년도 제2회 및 제3회 지방공무원 임용시험에서 962명을 선발한다고 발표했다. 앞서 지난 1월에 발표한 제1회 임용시험의 간호 8급 49명까지 더하면 올해는 신규공무원을 총 1,011명 채용하게 된다. 지난해 1,228명보다는 217명이 줄었지만 4년째 1,000명 이상의 대규모 채용을 이어가게 됐다. 직급별로는 ▲7급 26명, ▲8급 49명, ▲9급 926명, ▲연구사 5명, ▲지도사 5명 등 1,011명이며, 임용예정 기관별로는 ▲시(市) 및 8개 구(區) 910명, ▲강화군 53명, ▲옹진군 48명이다. 시는 사회적 약자의 공직 진출 기회를 확대하기 위해 법정비율*보다 높은 비율로 구분모집을 실시하여, 장애인 56명(5.5%), 저소득층 31명(3.5%), 기술계 고졸(예정)자 11명(30.6%)을 별도 선발한다. 또한, 9급 시설관리와 운전 직렬에서 국가유공자 등을 보훈청에서 추천 받아 10명을 특별채용한다. * 법정(권고)비율 : 장애인 3.6%, 저소득층 2.0%, 기술계고졸(예정)자 30% 시험은 상․하반기로 나눠 제2회 임용시험은 6월 18일(원서접수 3.21. ~ 3.25), 제3회 임용시험은 10월 29일(원서접수 7.18.

• 이민우 기자
• 2022-02-17 16:27

광주시, 올해 공무원 451명 선발한다

광주광역시는 2022년도 지방공무원 채용시험에 총 451명을 선발한다. 채용시험은 3회로 나눠 치러질 예정이며, 시기별로 ▲상반기에 8~9급 일반행정 등 18개 직렬 432명 ▲하반기에는 7급, 연구·지도사 등 5개 직렬에 대해 19명을 채용할 예정이다. 직군별로는 ▲행정직군 331명 ▲기술직군 118명 ▲연구·지도사 2명을 채용한다. 광주시는 지역 청년일자리를 창출과 국제양궁대회 개최, 유네스코 미디어아트 플랫폼 사업, 도심융합특구 조성 사업 추진 등 각종 정책 수요와 감염병 관리, 장애인복지 등 시민에 대한 공공 서비스 지원 확대를 위한 현장 중심의 인력 수요를 적극 반영했다. 신규 채용 규모는 향후 1년6개월간 직원 중 퇴직·파견·휴직할 것으로 예상되는 인원수와 시·자치구의 사업추진 및 행정수요 증가로 필요한 인원수를 고려해 결정했다. ※ 2022년도 채용 규모 : 총 451명(시 116명, 자치구 335명) 특히, 광주시는 올해 역점적으로 추진하고 있는 인공지능 산업의 핵심이자 4차 산업혁명의 미래를 이끌어나갈 빅데이터 전문가 수급을 위해 시 최초로 데이터 직류를 채용한다. 이들은 인공지능 혁신거점 사업 추진을 위한 주요 부서에서 근무하면서 시의 인공

• 이민우 기자
• 2022-02-17 14:52

2022년도 중증장애인 국가공무원 61명 선발

직업상담과 사회복지, 보건 등의 분야에서 올해 중증장애인 국가공무원을61명 선발한다. 인사혁신처(처장 김우호)는 이 같은 내용의 ‘2022년도 중증장애인 국가공무원 경력경쟁채용시험 시행계획’을 사이버국가고시센터(www.gosi.kr)에 공고한다고 17일 밝혔다. 과학기술정보통신부, 교육부, 보건복지부 등 23개 중앙행정기관에서13개 분야에 걸쳐 다양한 직급으로 채용한다. 행정, 직업상담, 사회복지, 전산, 보건 등 분야의 7급 6명, 8급 4명, 9급 48명, 연구사 2명, 전문경력관 나군 1명을 선발한다. 최종합격자는 ▲우편물 관리 ▲장애학생 학습지원 ▲진료비 심사 ▲정보시스템 관리 및 데이터 운영 등 중증장애인 근무에 적합한 직위에 배치된다. 중증장애인 경력 채용은 상대적으로 고용 여건이 열악한 중증장애인의 공직 진출 기회를 확대하고자 지난 2008년 도입됐다. 2008년 18명을 시작으로 지난해까지 누적 선발인원은 총 356명*이며, 2020년 기준 중앙부처에 근무하는 중증장애인 공무원은 총 1,018명**으로 매년 꾸준히 증가하는 추세다. * (최근 5년간 선발인원) ‘17년 22명→’18년 25명→ ‘19년 25명→’20년 39명→‘21년 33명 *

• 박지영 기자
• 2022-02-17 11:47

산림청, 올해 임업직 9급 경채 50명 선발 예정

산림청은 지난 15일 2022년도 임업직 9급 국가공무원 경력경쟁채용시험 계획을 공고했다. 올해 임업직 9급 선발예정인원은 산림자원 40명, 산림조경 10명 등 총 50명이다. 필기시험은 3과목이며, 각 과목 만점의 40%이상, 전 과목 총점의 60% 이상 득점한사람 중에서 직류별ㆍ근무예정기관별 점수가 높은 사람부터 차례로 선발예정인원의 150%를 필기시험 합격자로 결정하며, 선발예정인원이 3명 이하인 경우 각 선발예정인원에 2명을 합한 인원의 범위 안에서 합격자를 결정한다. 면접시험은 서류전형과 필기시험을 모두 합격한 자를 대상으로 당해직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정하며, 다음의 5개 평정요소별로각각 상, 중, 하로 평정한다. 응시원서 접수는 오는 3월 2일 수요일부터 3월 4일 금요일까지이고, 필기시험은 4월 16일 토요일에 치러진다. 이후 5월 7일 토요일 면접시험을 거쳐 5월 13일 최종 합격자가 결정된다. 한편, 임업직 9급 경채로 선발된 국가공무원은 산림청 소속 5개 지방산림청 또는 지방청별 관할 국유림관리소(총27개)에서 근무하게 되며, 조림, 숲가꾸기 등 산림자원·조경의 조성 및 관리, 산불·산사태 산림재난 관련 업무 등 국유림의 경영

• 박지영 기자
• 2022-02-17 11:04

2022년도 서울시 신규 공무원, 작년보다 11명 늘어난 3,673명 채용

서울시는 2월 16일 공고를 통해 2022년도 제7~9급 지방공무원 채용 선발인원을 3,255명으로 확정했다. 올해 채용하는 신규 공무원은 ▴공개경쟁 3,039명, ▴경력경쟁으로 216명이다. 모집 분야별로는 ▴행정직군 2,537명 ▴기술직군 705명 ▴연구직군 13명이며, 직급별로는 ▴7급 303명 ▴8급 19명 ▴9급 2,920명 ▴연구사 13명이다. 또한, 서울시는 장애인과 저소득층 등 사회적 약자에 대한 공직 임용기회를 확대하기 위해 장애인 172명(전체 5%), 저소득층 279명(9급 공채 10%), 고졸자 44명 등 (기술직군 9급 경채 30%) 법정 의무채용 비율 이상으로 채용한다. ※ 의무채용 비율 : 장애인(3.6%), 저소득층(2%), 고졸자(행정안전부 권고 30%) 제2회 9급 공개경쟁 및 경력경쟁 임용시험(2,895명)의 응시원서 접수는 3월 22일(화)~25일(금)까지 지방자치단체 인터넷원서접수센터(local.gosi.go.kr) 에서 할 수 있다. ▸필기시험은 6월 18일(토)에 실시하고 ▸필기시험 합격자 발표일은 7월 20일(수)이며 ▸최종합격자 발표일은 9월 28일(수)이다. 제3회 7급 공개경쟁 및 경력경쟁 임용시험(360명)은

• 이민우 기자
• 2022-02-17 10:01

2022년 강원도 신규 공무원, 작년 대비 187명 줄어든 1,112명 선발

강원도는 신규 공무원 선발계획이 담긴 ‘2022년 강원도 지방공무원 임용시험 시행계획’을 지난 14일 공고했다. 올해 신규 공무원 선발 인원은 작년(1,299명) 대비 187명이 줄어든 1,112명이다. 직급별 선발인원은 7급(행정) 1명, 8급(간호, 보건진료 등) 60명, 9급 1,000명, 연구․지도사 51명이다. 올해 지방공무원 필기시험은 총 3회 시행하며, 1회 시험(간호8급)은 4월 30일(토), 2회(8․9급) 시험은 6월 18일(토), 제3회 시험(7급, 9급, 연구사, 지도사)시험은 10월 29일(토)에 각각 치러진다. ‘도일괄’구분모집은 해당분야 응시자 전체를 대상으로 서로 경쟁하여 합격자를 결정하며, 최종합격자 결정 후 별도 기준에 따라‘괄호’에 기재된 임용예정기관에 배정된다. 임용예정기관을 ‘강원도’로 응시하여 최종합격한 경우, 강원도 소속 공무원으로 강원도청 및 강원도청 소속 직속기관·사업소 등에서 근무한다. 임용예정기관을 ‘시·군’으로 응시하여 최종합격한 경우, 해당 시·군 소속 공무원으로 해당 시·군청 및 소속 기관 등에서 근무한다. 임용예정기관을 ‘강원도의회’ 및 ‘각 시·군의회’로 응시하여 최종합격한 경우에는 해당 의회소속 공무

• 이민우 기자
• 2022-02-16 15:32

2022년도 충남 지방공무원 선발 인원, 작년(1,574명) 대비 175명이 줄어든 1,399명

충청남도는 2022년도 충청남도 지방공무원 공개경쟁 및 경력경쟁 임용시험 시행계획을 지난 15일 공고했다. 올해 신규 공무원 선발 인원은 작년(1,574명) 대비 175명이 줄어든 1,399명이다. 직급별 선발인원은 7급(수의, 행정) 36명, 8급(간호, 보건진료 등) 76명, 9급 1,260명, 연구․지도사 27명이다. 올해 지방공무원 필기시험은 총 3회 시행하며, 1회 시험(간호, 수의, 속기)은 4월 30일(토), 2회 시험(8·9급 등)은 6월 18일(토), 제3회 시험(7급, 연구·지도사 등)은 10월 29일(토)에 각각 치러진다. 올해부터는 9급 공개경쟁임용시험의 전 과목이 필수화됨에 따라 선택과목 및 조정(표준)점수 제도 폐지된다. 또한 제3회 공개경쟁임용시험(7급 행정)은 영어 및 한국사 과목 능력검정시험으로 대체된다. 한편, 응시희망자는 임용기관별 선발예정인원, 시험일정, 응시자격, 변경된 시험제도를 반드시 공고문을 통해 확인해야 하며, 전국 동시 시행되는 4. 30.(토), 6. 18.(토), 10. 29.(토) 지방공무원 필기시험의 경우 중복접수가 불가하니 원서접수 시 주의하여야 한다. ▼ 응시원서 접수기간 및 시험일정 시 험 명 접수

• 이민우 기자
• 2022-02-15 15:58

경찰청, 경찰 수사에 관한 인권보호 규칙 제정안 입법 예고

경찰청은 경찰 수사 과정에서 국민의 인권을 더욱 두텁게 보호하기 위해 「경찰 수사에 관한 인권보호 규칙」제정안을 입법 예고하였다. 앞으로 국민은 수사절차에 있어 자신이 보장받고 또 요구할 수 있는 권리가 무엇인지 쉽게 알 수 있게 되며, 수사관은 국민의 권리를 확인함으로써 인권을 존중, 보호하고 나아가 그 실현에 힘쓰게 된다. 입법 예고된 규칙은 수사절차별로 국민의 권리를 규정하여 각 단계에서자신의 권리를 쉽게 알 수 있도록 하였으며, 피의자의 권리와 변호인의 조력권을 보강하는 한편, 사회적 약자에 대한 세심한 보호를 통해 수사과정에서 차별받는 일이 없도록 하였다. 또한, 위 규칙을 ‘법규명령 형식의 행안부령’으로 제정함으로써 대외적 구속력을 높이고, 경찰 책임수사에 맞게 국민의 인권보호 수준도 한층 더 강화하였다. 피의자·사건관계인의 권리와 변호인의 참여·조력권 보장을 위한 장치를 확대하였다. 피의자·사건관계인은 앞으로 전화로 출석 일정 협의 후 그 일정과 사건명을 다시 문자로 전송받을 수 있도록 규정을 신설하고(제14조), 전자정보 탐색 시 별건 혐의를 발견하는 경우 탐색을 중단하고, 정당한 권원 없이 탐색을 재개하지 못함을 명시하였으며(제22조), 수사

• 박지영 기자
• 2022-02-15 12:33

5급 민경채 합격자 60명, 공직자로 첫 발

* 자료 : 인사혁신처 제공 민간에서의 전문성을 인정받아 지난해 ‘5급 민간경력자 일괄채용시험’에 합격한 60명의 예비 사무관들이 첫 교육을 받는다. 국가공무원인재개발원(원장 최창원, 이하 ‘국가인재원’)은 ‘제67기 신임관리자 경채과정 온라인 입교식’을 열고 이날부터 4월 15일까지 9주간의 교육에 들어간다고 14일 밝혔다. 민간 전문가에서 신임 사무관으로 거듭나기 위한 이번 과정은 공직가치를 확립하고 정책기획 및 지도력(리더십) 역량을 키우는데 중점을 뒀다. 대한민국 사무관으로서 4차 산업혁명 대응, 저출산·고령화 해결, 탄소중립 실현 등 주요 과제들에 대해 문제의식을 공유하고 짚어 보는 시간을 가진다. 민간 부문과는 다른 공직 의미를 일깨우고, 공직자로서의 자세를 내재화할 수 있도록 현장 사례를 바탕으로 토론 및 역할연기 등 다양한 참여형 교육을 진행한다. 교육생들은 민간에서 쌓은 전문성과 경험을 공직에서 제대로 발휘하고 공직에 쉽게 적응할 수 있도록 직무지식 교육과 현장·실습 중심 교육을 수강한다. 법제와 예산에 대한 기본 이해뿐 아니라 국회 실무 및 정책홍보 교육을 강화해 이해관계자 및 국민과의 소통역량을 높인다. 실제 사례에 기반한 단계별 정책교육

• 이민우 기자
• 2022-02-14 14:22

2022 국가직9급 필기시험 장소 어디?

• 수험뉴스 기자
• 2022-02-13 17:57

경상북도, 올해 9・8・7・6급 지방공무원 2,032명 선발

경상북도, 올해 9・8・7・6급 지방공무원 2032명 선발 경북도는 올해 신규공무원 2032명을 선발하는 내용이 담긴 2022년도 경상북도 지방공무원 임용시험 계획을 도청 홈페이지 등에 공고했다고 11일 밝혔다. 시험계획을 보면 공개경쟁임용시험을 통해 9・8・7급 등 1732명, 경력경쟁임용시험을 통해 9・7・6급 등 197명을 각각 선발한다. 지난달 28일에는 코로나19 조기대응을 위해 간호직 공무원 103명을 선발하는 공개경쟁임용시험을 공고한 바 있다. 아울러 지난해와 같이 사회적 약자의 공직진출을 위한 기회를 주기 위해 장애인 137명과 저소득층 40명도 선발한다. 또 특성화고와 마이스터고 졸업(예정)자를 대상으로 경력경쟁임용시험을 통해 45명도 선발한다. 특히, 올해는 지난 13일자로 지방의회 인사권이 독립되면서 경북도의회와 포항 등 9개 시군의회에 총 21명을 각 기관별로 별도 채용한다. 홍성구 경북도 자치행정국장은 “지역의 우수한 인재들이 공직에 진출해 경상북도에 새바람을 불어넣을 것으로 기대한다”라면서, “직류별 선발예정인원, 응시자격, 접수일정 등 공고문을 꼼꼼히 살펴보고 응시하길 바란다”라고 밝혔다. 한편, 경북도는 코로나19 상황이 계속됨에

• 이민우 기자
• 2022-02-11 11:34

해양경찰 695명 3차에 걸쳐 분산채용

해양경찰청(청장 정봉훈)은 2022년 해양경찰청 소속 공무원 695명을 채용한다고 밝혔다. ‘국민과 함께 더 나은 바다로’를 만들기 위한 전문성을 갖춘 현장인력이 반영된 채용 규모이다. 경찰관은 총 505명으로, 모집 분야는 경정 직급인 5급 공채 출신 1명과 경감 직급인 변호사·수사심사관 8명, 경위 직급인 간부후보·헬기조종 등 43명, 경장 직급인 함정요원·해경학과 17명, 순경 직급인 공채 112명과 함정요원･수사･구조 등 경채 324명이다. 일반직은 총 190명으로, 모집 분야는 빅데이터 2명, 해양오염방제 31명, 방제정 운용 21명, 선박교통관제(VTS) 13명, 형사사법정보시스템(KICS) 2명, 서부정비창 3명, 함정정비 5명, 함정조리사 92명, 방제자재시험 1명, 수사기록물 1명, 위성전문가 1명 및 임기제 악단 18명이다. 우수한 인재가 선발될 수 있도록 분야별 채용방법을 3차로 구분하여 채용하고, 제1차 해양경찰청 소속 공무원 채용은 2월 15일 공고할 계획이다. 채용분야 및 인원, 시험일정, 분야별 자격요건 등 기타 자세한 사항은 해양경찰청(www.kcg.go.kr) 및 해양경찰 원서접수 사이트(gosi.kcg.go.kr)에 게시된 공

• 이민우 기자
• 2022-02-10 11:19