인사혁신처(처장 황서종)는 국가·지자체·공공기관 등 모든 공공부문이 채용의 공정성 확보를 위해 준수해야 할 내용을 담은 『공정채용 가이드북』 증보판을 21일 발간했다.

『공정채용 가이드북』에는 채용공고, 원서접수, 서류전형, 필기시험, 면접시험 등 채용 각 단계별 공정성 확보방안을 제시하고, 놓치거나 실수하기 쉬운 사례와 체크리스트 등이 수록되어 있다. 특히 이번 증보판은 공정채용 우수 사례 및 실수사례 100선(選)을 비롯해 놓치거나 헷갈리기 쉬운 내용을 퀴즈 등을 통해 쉽게 익히게 함으로써 실무 담당자를 위한 안내서로 널리 활용되도록 하였다.

공정채용의 중요성과 국민적 관심이 날로 높아지는 상황에서 『공정채용 가이드북』 증보판은 인사혁신처의 공무원 채용을 통해 축적된 공정채용 노하우를 각 공공부문에 확산·전파하여, 각 기관의 채용 업무 담당자들에게 실질적인 도움이 될 것으로 보인다.

『공정채용 가이드북』 증보판은 인사혁신처 누리집(mpm.go.kr)에서 내려받기할 수 있으며, 정부기관·공공기관·기타 공직유관단체 등 모든 공공부문에 책자로 배포될 예정이다.

정만석 인사혁신처 차장은 “국민들은 이제 모든 공공부문 채용에 있어 공무원 채용 못지않은 공정성을 기대하고 있다.”며, “수십 년 간 축적돼 온 공무원 시험의 공정채용에 관한 노하우가 각 기관에 뿌리내려 공공부문의 채용 업무에 대한 국민 신뢰를 높이는데 기여하기를 바란다.”고 말했다.