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9급·7급·5급공무원

[HOT ISSUE] 문재인정부 「정부혁신 종합 추진계획」

OECD 더 나은 삶의 질 지수: ('17)38개국 중 29위 → ('22)10위권 진입
OECD 정부신뢰도: ('16)35개국 중 32위 → ('22)10위권 진입
TI 부패인식지수: ('17)180개국 중 51위 → ('22)20위권 진입


OECD 더 나은 삶의 질 지수: ('17)38개국 중 29위 → ('22)10위권 진입
OECD 정부신뢰도: ('16)35개국 중 32위 → ('22)10위권 진입
TI 부패인식지수: ('17)180개국 중 51위 → ('22)20위권 진입


정부혁신 비전 및 3대 전략
① ‘정부운영을 사회적 가치 중심으로 전환’한다.

② ‘참여와 협력을 통해 할 일을 하는 정부’를 구현한다.

③ ‘낡은 관행을 혁신하여 신뢰받는 정부’를 구현한다.


정부혁신 10대 중점사업
1. 인권, 안전 등 사회적 가치 실현을 위한 재정투자 확대
2. 공공부문 여성임용 목표제 10·20·40 도입
   - ‌'22년까지 고위공무원단 10%, 공공기관 임원 20%, 정부위원회 여성위원 비율 40%를 달성한다. 아울러, 정부위원회(중앙부처)의 비수도권 위원 비율('18.2월 기준 27.2%)도 '22년까지 40%로 향상하여, 지역 간 균형적인 시각을 국가정책에 반영한다.
3. 국민 토론광장, ‘광화문 1번가’ 상설 운영
4. 예산·법령 등 핵심 정책과정에 국민참여 강화
5. 주차장 등 공공자원 개방 확대
6. 범정부 협업 촉진을 위한 인사·조직·평가·시스템 개편
7. 채용비리·금품수수·부정청탁 관용 없이 ‘원스트라이크 아웃’
8. 성희롱·성폭력 걱정 없고, 보복에 대한 두려움 없는 근무환경
9. 데이터 기반 디지털 행정서비스 혁신
10. 낡은 관행과 선례를 깨는 창의행정 구현



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